俗説仕事・職場学習・記憶
『お前には無理』が本当に無理を作る？
おまえにはむりがほんとうにむりをつくる
『お前には無理』のような低い期待を受け続けると、機会や支援まで減って本人の成果に影響することがある。
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深読ヨミ
具体的に言うと…
能力が同じでも、上司が『この人は伸びない』と思っていると、難しい仕事を任せない、説明を短くする、失敗ばかり指摘する、みたいに扱い方まで変わることがあるの。その結果、本当に成果が出にくくなる循環は、ゴーレム効果や自己成就予言に近い話よ。
応用・活用
育成では、本人を『できない人』と決める前に、渡している情報・練習機会・フィードバックが他の人より少なくないか確認する。本人側も、低い評価だけで能力を確定せず、別の人から具体的な評価や挑戦機会を取りにいく方法の一つになる。
イルカ
注意することもあるよ
『期待されなかったから失敗した』だけで全部説明はできないよ。でも、低い期待を理由に挑戦させない環境は、本当に成長の機会を削るからそこは見てね。
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