心理学仕事・職場集団・社会
責任の分散
せきにんのぶんさん
人が多いほど、『自分がやらなくても誰かがやる』と感じて一人あたりの責任感が弱まりやすいこと。
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深読ヨミ
具体的に言うと…
グループチャットに『誰かこの資料確認して』と投げると、全員が『誰か見るだろう』と思って誰も見ないことがあるわよね。責任が大勢に広がると、一人ひとりの『自分がやる』が弱くなる。これが責任の分散よ。
応用・活用
仕事では、『誰かお願いします』ではなく担当者名と期限を決めるやり方として活かせる。緊急時や共同作業でも、『誰が何をするか』を一人ずつ割り当てると動きやすくなる。

イルカ
注意することもあるよ
共同責任が全部悪いわけじゃないよ。チームで支えることは大事。ただ、実行段階では担当が曖昧になっていないか確認してね。
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